临沂沂蒙山世界地质公园管理局坚持党建引领，用心用情做好老干部工作

临沂沂蒙山世界地质公园管理局高度重视老干部工作，始终以老干部现实需求为出发点，用心用情做好老干部工作，努力使老干部老有所为、老有所爱、老有所乐，推动老干部工作提质增效。

强化思想引领。坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导行动，根据退休党员干部年龄、身体、居住等实际情况，采取线上线下相结合的形式分层次开展学习。充分发挥党支部主阵地作用，及时为老干部购买学习书籍报刊，明确学习主题和学习内容。运用微信群及时传达上级有关文件精神，组织离退休党员在微信群中交流学习，让老同志们足不出户及时跟进学习党的创新理论。为方便年老体弱、行动不便的离退休党员干部在教育中“不缺课”“不掉队”，各党支部通过送书到家、送学上门等方式，确保老干部日常学习教育全覆盖。

丰富组织生活。持续推进退休干部党组织标准化规范化建设，严格退休干部组织生活会、民主评议党员等制度落实，扎实开展了“颂党恩、跟党走、添光彩”主题党日、过“政治生日”、重温入党誓词等活动。先后投入110万元加强蒙山党性教育基地教学点建设，积极申报全市“本色家园·红枫驿站”退休干部党组织活动阵地评选工作。及时为退休干部举办荣退仪式，春节为退休干部家庭寄送慰问信，不断增强退休干部荣誉感、归属感、责任感。

深化服务保障。由于管理局驻地远离城区，退休干部居住地分散在市区和四县，给精准服务带来较大难度。为全面贯彻落实党和国家关于老干部工作的方针政策，管理局建立“2对1”服务保障模式，即退休干部管理机构和退休干部共同居住地1名工作人员同时保障1名退休干部，以实际行动让组织放心、让老干部满意。春节、中秋、重阳节等节日对老干部进行走访慰问，每年组织老干部进行1次健康体检，通过微信群、公众号及时推送健康讲座、退休活动等信息，及时将组织的关心关怀送到全体老干部的心坎上。